Contar en una empresa con un software de Recursos Humanos facilitará tareas como la solicitud de vacaciones, que podrá realizarse desde los dispositivos móviles u ordenadores de los trabajadores, optimizándose así el proceso. Se establecerá así un flujo de aprobación de forma automática sin que los empleados necesiten acudir al departamento de Recursos Humanos.
Ventajas de utilizar un software de Recursos Humanos para la gestión de vacaciones
Son muchas las ventajas que supone utilizar este tipo de software para gestionar los descansos de los trabajadores. Entre ellas destacan las siguientes:
– Planificar de forma eficiente las vacaciones. Gracias al software, la empresa sabrá en todo momento quién ha solicitado unos días de descanso y durante qué período. De este modo, el departamento de Recursos Humanos podrá hacer una previsión realista de todas las peticiones del equipo de trabajo.
– Optimizar el tiempo. Los empleados no pierden tiempo desplazándose hasta el departamento de RRHH para solicitar unos días de vacaciones. Pudiendo realizar esta gestión dentro del Portal del Empleado. Activando así un flujo de aprobación que permite aceptar o denegar las peticiones con rapidez. Agilizando el trabajo de los managers y recursos humanos.
– Registro e historial del control horario. El programa no solo se puede utilizar para gestionar lo relacionado con las vacaciones. Sino también todo lo relacionado con ausencias, como permisos, bajas médicas u horas de asueto del trabajador. Los datos de cada profesional se actualizarán automáticamente.
– Control de personal para gestionar sustituciones. Este tipo de software facilita el control horario y permite que la empresa pueda reaccionar a tiempo ante cualquier tipo de imprevisto. Sin mermar la productividad de la empresa.
– Informes automáticos. El software genera un documento con toda la información relacionada con las bajas de la plantilla y las ausencias. Sabiendo en tiempo real del capital humano con el que cuenta la organización en cada momento.
Con un software de recursos humanos, la solicitud de vacaciones optimizamos los procesos de autogestión, ganando en productividad, ahorrando tiempo y liberando al departamento de RRHH para que pueda dedicarse a temas más importantes.
Software de gestión de capital humano
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